Zatrudnianie cudzoziemców - Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi

Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi informuje iż od dnia 1 lipca 2023 r.  minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 3600 zł brutto miesięcznie, natomiast minimalna stawka godzinowa 23,50 zł brutto.

W 2024 r. stawka minimalnego wynagrodzenia wynosi:

- od 1 stycznia 2024 r. minimalne wynagrodzenie za pracę - 4242 zł miesięcznie oraz minimalna stawka godzinowa 27,70 zł;

- od 1 lipca 2024 r. minimalne wynagrodzenie za pracę - 4300 zł miesięcznie oraz minimalna stawka godzinowa 28,10 zł.

Podstawa prawna: Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 13 września 2022 roku w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2023 roku (Dz. U. 2022 poz. 1952), Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 14 września 2023 roku w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2024 roku (Dz. U. 2023 poz. 1893).

Numer konta bankowego dla opłat za złożenie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi oraz złożenie wniosku o wydanie zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca na terytorium RP - Bank PEKAO SA . 18 1240 1037 1111 0011 0923 8912

Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi przypomina, iż w świetle obowiązujących przepisów, pracodawca lub inny podmiot może powierzyć pracę cudzoziemcowi na warunkach określonych w zezwoleniu na pracę sezonową lub oświadczeniu o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi wpisanym do ewidencji oświadczeń, o ile cudzoziemiec przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie art. 87 ust. 1 pkt 12 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy – na przykład na podstawie wizy lub zezwolenia na pobyt czasowy czy w ramach ruchu bezwizowego. Zezwolenie na pracę sezonową czy oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, wpisane do ewidencji nie nadają prawa do powierzenia wykonywania pracy, jeżeli cudzoziemiec przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na innej podstawie. Co za tym idzie, jeśli obywatel Ukrainy wjechał do Polski ze względu na działania wojenne od dnia 24 lutego 2022 r. i jego pobyt w RP został uznany za legalny przez 18 miesięcy licząc od dnia 24 lutego 2022 r. (ochrona czasowa), to legalnie może podjąć pracę na podstawie powiadomienia o podjęciu pracy przez obywatela Ukrainy

Obsługa pracodawców odbywa się w siedzibie Urzędu przy ul. Kilińskiego 102/102a, Sala A, stanowiska od 2 do 4, po uprzednim pobraniu biletu z literą „C: Cudzoziemcy - oświadczenie i odbiór informacji starosty" (obsługa odbywa się w systemie kolejkowym – w kolejności ustalonej przez biletomat).
Bilety wydawane są w godzinach 8.30 - 12:00

Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi

Zezwolenie na pracę sezonową

Powierzenie pracy obywatelowi Ukrainy na podstawie powiadomienia

Informacja starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych na lokalnym rynku pracy

Opłaty

Podstawa prawna

Klauzula informacyjna w związku z przetwarzaniem danych osobowych dla pracodawców powierzających wykonywanie pracy cudzoziemcom (pdf, 403 KB)